Permis de travail canadiens pour les productions télévisuelles et cinématographes auCanada

Saviez-vous qu’un grand nombre d’émissions de télévision et de films américains sont tournés

au Canada? L’un de mes favoris récents est la série HBO Max « The Last of Us » avec le

charismatique Pedro Pascal ou Tracker de CBS.

En tant qu’agente d’immigration canadienne ayant travaillé au Consulat du Canada à Los

Angeles, l’une de nos principales charges de travail pendant de nombreuses années concernait

les acteurs de renom, les producteurs et, bien sûr, les équipes de production

cinématographique et télévisuelle se rendant au Canada pour y tourner des projets.

Les erreurs les plus courantes dans ces demandes étaient de supposer que les Américains

n’avaient pas besoin de permis de travail ou que leur condamnation pour conduite avec facultés

affaiblies (DUI) ne les rendraient pas interdits de territoire au Canada, et qu’un permis de séjour

temporaire (PST/TRP) n’était pas requis ou pouvait être facilement obtenu au point d’entrée lors

de l’arrivée au Canada.

Voici certaines des exigences pour être admissible à une exemption de l’EIMT (étude d’impact

sur le marché du travail) pour une production TV ou de film :

● votre travail est essentiel à un projet de télévision ou de film en prises de vue réelles au

stade de la production (tournage) au Canada;

● la production créera et maintiendra des retombées économiques importantes pour les

citoyens canadiens et les résidents permanents;

● votre emploi est bien rémunéré et la profession est syndiquée au Canada.

Mais ce n’est pas tout : les exigences d’admissibilité standard doivent toujours être respectées

pour obtenir un permis de travail :

● prouver à un agent que vous quitterez le Canada à l’expiration de votre permis de

travail;

● démontrer que vous disposez de fonds suffisants pour subvenir à vos besoins et à ceux

des membres de votre famille pendant votre séjour au Canada et pour retourner dans

votre pays;

● respecter la loi et ne pas avoir d’antécédents criminels;

● ne pas représenter un danger pour la sécurité du Canada;

● fournir à l’agent tout autre document requis pour prouver que vous êtes qualifiés et sans

interdiction de territoire

Un élément important à ne pas oublier est que l’employeur devra également soumettre une

offre d’emploi à Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (portail de l’employeur) et payer

des frais de conformité de l’employeur si l’exemption de permis de travail sous l’article R187 ou

R186(g) ne s’appliquent pas.

Beaudoin Immigration Consulting, est votre guichet tous les services reliés au exemption ou

exigences de permis de travail lié à une production ou un événement au Canada. Vous

bénéficierez également de l’expertise d’une agente d’immigration retraitée ayant approuvé et

refusé ce type de permis de travail. Contactez-nous à abeaudoin@beaudoinimmigration.com

Article par : Annie Beaudoin

Consultante réglementée en immigration canadienne (license #R533869), propriétaire de

Beaudoin Immigration Consulting – Ancienne agente d’immigration canadienne – Membre du

tribunal – Témoin experte et conférencière, Professeure en droit d’immigration.

19 avril 2026